たすくの「働く」ことへの考え方

仕事が見つかり、就職できてゴール…ではありません。
「働き続けること」 たすくではこれをいちばん重要なことと考えています。

仕事を見つけるには・・・

- 基本のバランスが取れているかどうか考える必要があります -
                 
         たとえば…
就労移行支援のためのチェックリストは こちら

すべてのバランスが完ぺきでなくても、仕事を探すことはできますが、

「どこが良くて、どこがマズいのか」
「良いところの活かし方」
「マズいところのフォローの方法」



仕事を続けるには…
  新しい仕事を続けて行くには、仕事そのものと職場の人間関係との
  両方に慣れる必要があります。
  そして、それらに慣れるまで、ストレスや疲れを感じるのは当然のこと。


あなたは、なぜ働きたいのですか?

働くことは、決して”夢のようなステキなこと”ではありません。
楽しいこともあれば、もちろん つらく悲しいこともあります。

”一般企業で働く” となると、なおさらです。
利益を上げて、企業が続かなければ、あなたの給料も出ない。
そのためには、”出来ること”が”仕事に少しでもつながる”ことを
考える必要があります。

なぜ働きたいのか?
   人によってその理由は様々です。
   「○○○だから働きたい!だからこそ、つらいけど明日もやってみる!!」
   たすくは、そういうチャレンジを応援します。



出来ることを仕事にする!

あなたは何が出来ますか?そして何が苦手・出来ないですか?
  何気なく生活していて、この質問にすぐに答えられる人は少ないです。
  けれど、仕事を探すのならば、ぜひ考えてみて下さい。
≫適性検査を受けられる機関は こちら
出来ることをどう仕事につなげるかがポイントです。

--------たすくでは、このことを”マッチング”と呼びます--------


    

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